
Firefighter VR
Firefighter VR bietet mobile Virtual-Reality-Simulationssysteme für das Recruiting und die Ausbildung bei Feuerwehren an.
191 öffentliche Profile.

Firefighter VR bietet mobile Virtual-Reality-Simulationssysteme für das Recruiting und die Ausbildung bei Feuerwehren an.
Flix ist ein weltweit agierendes Mobilitäts- und Technologieunternehmen, das durch die Marken FlixBus und FlixTrain Fernreisen anbietet.

Innovative Talent-Scout-Plattform, die Unternehmen unterstützt, die am besten geeigneten Führungskräfte und Mitarbeiter zu finden, durch wissenschaftlich fundierte Persönlichkeitsanalysen und einen menschenzentrierten Ansatz. Mit Features wie Talent Insights und Role Matching werden die Potentiale der Talente erkannt und optimal eingesetzt.

Formularo bietet eine einfache Lösung für Unternehmen, um Stellenanzeigen automatisch und dauerhaft in Uni-Jobbörsen zu verwalten und zu veröffentlichen.
Founderio ist die führende europäische Online-Plattform, die Unternehmer, Mitgründer, Mitarbeiter und Business-Supporter zusammenbringt, um Startups schneller zu skalieren.

Fradeo ist ein führendes Jobportal für bilinguale Fachkräfte im deutsch-französischen Wirtschaftsraum mit Fokus auf DACH.
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freelance.de ist eine führende deutsche Online-Plattform, die freiberufliche Experten mit passenden Projekten zusammenbringt.

Fryndster ist eine innovative Plattform, die Recruiting durch persönliche Empfehlungen und Provisionszahlungen für Jobfluencer optimiert.

Plattform mit exklusiven Angeboten von über 120 modernen und nachhaltigen Marken, die es Unternehmen ermöglicht, ihren Mitarbeitern kostenfreie und nachhaltige Benefits anzubieten und sich als verantwortungsvolle Arbeitgeber zu positionieren.
Treffe datengesteuerte, informierte Einstellungsentscheidungen mit Hilfe von Coding- und Persönlichkeitstests, um das Risiko von Fehlentscheidungen zu reduzieren und die Candidate Experience zu verbessern.
GDEXA ist eine globale Mentoring- und Skilling-Plattform, die KI-gestützte SaaS-Lösungen nutzt, um Fähigkeiten über traditionelle Abschlüsse zu stellen und Chancengleichheit zu fördern.
Revolutionäre Jobplattform für die IT-Branche, auf der Bewerber:innen ein anonymes Profil erstellen und von Unternehmen gefunden werden, die gezielt nach passenden Kandidaten suchen.
Globemee ist ein HR-Tech-Startup, das internationale Fachkräfte mit deutschen Unternehmen zusammenführt, um dem wachsenden Fachkräftemangel in Deutschland entgegenzuwirken. Ihr Fokus liegt auf technischen Fachkräften, insbesondere im Bereich IT und Ingenieurwesen. Globemee bietet einen umfassenden Recruiting-Prozess, unterstützt beim Visumsprozess und bietet kulturelles Onboarding in Deutschland an. Interessierte Unternehmen können Globemee derzeit kostenlos testen und zahlen erst eine Hiring Fee bei erfolgreicher Einstellung.

Die digitale Plattform von gobyder.io revolutioniert die HR-Tech-Branche, indem sie Unternehmen Zugang zu einem Netzwerk von Personalvermittlern und Freelance-Recruitern bietet und alle relevanten Prozesse an einem Ort bündelt, um maximale Flexibilität, Transparenz und Zeitersparnis zu gewährleisten.
Hammerjobs hilft Handwerks- und Industriebetrieben durch spezialisierte Recruiting-Kampagnen dabei, schnell und garantiert qualifizierte Fachkräfte zu gewinnen.
HEADFOUND ist ein digitales Recruiting-Unternehmen aus Köln, das innovative Methoden zur Vermittlung qualifizierter Fachkräfte für Unternehmenskunden nutzt.
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Revolutionäre KI-gestützte Plattform, die Bewerbern basierend auf ihren Fähigkeiten und Qualifikationen passende Jobs vermittelt und die traditionelle Jobsuche auf den Kopf stellt.

Cloud-basierte HR-Software für Recruiting, HR-Management und Performance, um Unternehmen bei der Suche, Bindung und Entwicklung von Talenten zu unterstützen.

i-potentials ist eine führende Executive-Search-Boutique, die Spitzenpositionen für Unternehmen in der digitalen Transformation und Innovation im DACH-Raum besetzt.
iknowly ist eine Online-Plattform, die Talente, Jobsuchende und Berufstätige mit erfahrenen Top-Experten in Deutschland für individuelle Karriereberatung und Coaching verbindet.

Immosphere360 erstellt interaktive 360-Grad-Rundgänge für Unternehmen, um Recruiting-Prozesse durch authentische Einblicke und Transparenz zu optimieren.