AssistMe
Digitale Lösungen für Pflegeheime: App-basiertes Assistenzsystem mit sensorbasiertem Inkontinenz- und Bewegungsmonitoring zur Optimierung der Pflegeprozesse und Steigerung der Lebensqualität der Pflegebedürftigen.
Startup Germany Themen
#Arbeitgeberattraktivität
18 öffentliche Profile.
become.1
Innovative Plattform zur individuellen Gestaltung und automatisierten Integration von Mitarbeiter-Benefits in die Lohnabrechnung, mit minimalem Verwaltungsaufwand und maximaler Flexibilität für Arbeitgeber und Arbeitnehmer.
billyard
Online-Plattform, die es Unternehmen ermöglicht, ihren Mitarbeitern steuerfreie Zuschüsse für Essenszuschüsse, ÖPNV-Zuschüsse und Mobilitätsbudgets anzubieten, um den Verwaltungsaufwand zu minimieren und die Attraktivität als Arbeitgeber zu steigern.
Comperon
Beratungsunternehmen bietet digitale Tools und maßgeschneiderte Lösungen zur Optimierung betrieblicher Versorgungssysteme und steigert die Arbeitgeberattraktivität.
Demografie Netzwerk Saar
Das Demografie Netzwerk Saar (DNS) unterstützt KMU im Saarland dabei, ihre Arbeitgeber-Attraktivität zu verbessern und den demografischen Wandel zu meistern.
Employer Branding Suite
Die Employer Branding Suite ist eine Komplettlösung zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität und erfolgreichen Mitarbeitergewinnung für KMU.
FAMIGO
FAMIGO bietet digitale Software-Lösungen für Unternehmen und Kommunen, um Standortfaktoren sichtbar zu machen und die überregionale Fachkräftegewinnung zu fördern.
Hammerjobs
Hammerjobs hilft Handwerks- und Industriebetrieben durch spezialisierte Recruiting-Kampagnen dabei, schnell und garantiert qualifizierte Fachkräfte zu gewinnen.
HEADFOUND
HEADFOUND ist ein digitales Recruiting-Unternehmen aus Köln, das innovative Methoden zur Vermittlung qualifizierter Fachkräfte für Unternehmenskunden nutzt.
LOFINO
LOFINO ermöglicht es Arbeitgebern, steuerfreie Lohnmodule per App an ihre Mitarbeiter auszuschütten und bietet eine All-in-One-Budgetplattform für Mobilitätsbudgets, Zuschüsse für Mittagessen und Fitness.
machtfit
Online-Plattform zur Förderung der Mitarbeitergesundheit in Unternehmen durch die Vermittlung von regionalen Gesundheitskursen und Echtzeit-Daten zur Erfolgsmessung des betrieblichen Gesundheitsmanagements.
Meine Karriere Homepage
Meine Karriere Homepage bietet KMU eine schlüsselfertige, individuelle Karriere-Website inklusive Recruiting-Filmen zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität.
Penseo
Innovative Plattform zur Online-Abwicklung der betrieblichen Altersversorgung mit transparenten Kostenstrukturen und Betreuung durch erfahrene bAV-Experten.
Ruhe&Pol
Ruhe&Pol bietet Unternehmen und ihren Mitarbeitern einen einzigartigen Ansatz, um mehr Achtsamkeit, Wertschätzung und Sinn im Arbeitsalltag zu finden, indem sie die Natur und die 4 Elemente Feuer, Erde, Wasser und Luft nutzen, um eine gesunde Unternehmenskultur und gesteigerte Arbeitgeberattraktivität zu fördern.
SQC-QualityCert
Anbieter von Zertifizierungen für Unternehmen in den Bereichen Arbeitgeberattraktivität, Servicequalität und Nachhaltigkeit, mit unabhängigen Mitarbeiter- und Kundenbefragungen sowie Wettbewerben zur Unterstützung.
tridion benefits
Ein führender Hersteller von Elektronik- und Unterhaltungsprodukten, der hochwertige Smartphones, Tablets, Fernseher und Haushaltsgeräte anbietet.
Workeer
Workeer ist die spezialisierte Jobplattform, die internationale und geflüchtete Talente mit Arbeitgebern in Deutschland verbindet.
Workwise
Workwise bietet eine innovative Recruiting-Lösung mit erfolgsbasierter Vergütung und Tools für digitales Recruiting und Bewerbermanagement, um Unternehmen bei der Suche nach passenden Mitarbeitern zu unterstützen. Durch Active Sourcing und einen ganzheitlichen Ansatz hebt sich Workwise von anderen Recruiting-Plattformen ab und agiert als zuverlässiger Partner im digitalen Recruiting.